Exclusión Social

TODA PERSONA TIENE DERECHO AL TRABAJO, A LA LIBRE ELECCIÓN DE SU TRABAJO, A CONDICIONES EQUITATIVAS Y SATISFACTORIAS DE TRABAJO Y A LA PROTECCIÓN CONTRA EL DESEMPLEO. Así lo establece la Declaración Universal de Derechos Humanos, en el Artículo 23, y en su Párrafo 1.

Pero, obviamente, para los desempleados que dejan de buscar trabajo ésto no deja de ser sólo una frase bien hecha. "El desempleo es un fenómeno complejo, resultante de varios factores que actúan simultáneamente. Es decir, su comportamiento está influenciado por el funcionamiento y trayectoria de la macroeconomía, y su modo de inserción en la división internacional del trabajo, y por el impacto de factores coyunturales. Se suman a ella, los cambios en las formas institucionales, en las reglas jurídicas, en las formas de gestión de la fuerza de trabajo adoptadas dentro de las empresas y de las organizaciones; las actitudes y comportamiento de los actores sociales, y por último, las normas de vida y de consumo de los asalariados".
http://www.caritas.org.ar/download/mercado-trabajo-arg.doc
En los últimos años, Argentina ha sido escenario de profundos cambios que afectaron su estructura social, la persistencia de elevadas tasas de desempleo, el incremento de la intensidad de la desocupación y la existencia de un gran sector de ocupados en condiciones precarias o en tareas que generan poco ingreso.
Estos factores hacen de que una persona que no encuentra un trabajo digno, confiable, con un salario minimo vital y movil, como establece la ley, se excluya socialmente.
"Según una encuesta de la prestigiosa revista América Economía, solo el 8% de los ejecutivos planifica su carrera profesional. Que significa esto? Que el 92% restante, camina por donde lo lleva el viento, no hace ninguna planificación a largo plazo sobre su trabajo, y eso hace que muchos trabajen “en lo que sea” o “de lo que sea”, aduciendo que la situación está difícil y eso a la larga se refleja en trabajos inestables, altos índices de despido y descontento personal".
http://www.goglee.com.ar/ideasvida.wordpress.com/tag/ideas-para-buscar-trabajo/ - 27k ...
Si el trabajo dignifica, es salud, ascenso, realización, ¿qué significa entonces estar “desocupado”? ¿Seremos indignos, enfermos, sumergidos, fracasados?

La pobreza
La mayoría de los desempleados viven en la miseria y esto se traduce en viviendas inseguras e inadecuadas, gente sin hogar, estrés, hambre, pérdida de habilidades, falta de acceso a las oportunidades sociales y recreativas. Lo más triste es que la mayoría de los jóvenes trabajadores desempleados también proceden de familias pobres, muchas no tienen ingresos suficientes. En ese tipo de situación, el problema del desempleo afecta a toda la familia. En el primer mundo los jóvenes desempleados pueden recibir subsidios de desempleo pero estos van disminuyendo y es más difícil recibirlos. En el tercer mundo, no hay subsidios y se está convirtiendo en una situación de pobreza absoluta en la que los jóvenes trabajadores tienen que aceptar un trabajo inferior o un trabajo en la economía informal para tratar de sobrevivir día tras día
http://www.jocecyl.org/puzzle/porto2003.htm

A modo de conclusión

La historia ilustra vivencias que genera la situación de empobrecimiento y muestran la persistencia de la centralidad del trabajo como valor social, como recurso no sólo material sino para acceder al reconocimiento y a la sociabilidad.
A través de ellas se observan asimismo los esfuerzos para, al menos, no pasar de la "zona de turbulencia" a la de exclusión, para de algún modo recuperar la ciudadanía, "la utopía de la modernidad".